[1]
LATIF, M.W. 2015. PENGARUH KARAKTERISTIK INDIVIDU DAN ETOS KERJA TERHADAP EFEKTIVITAS PENYELESAIAN PERKARA PADA SATUAN RESKRIM POLRES JEMBRANA. Kerta Dyatmika. 12, 1 (Feb. 2015). DOI:https://doi.org/10.46650/kd.12.1.364.%p.